職場中的瓶頸 又看到一份評分辦法 又是 扣分、扣分、扣分 罰款、罰款、罰款 奧~~~ 好像成為主流 但真的有提升績效嗎 還是扭曲了人心
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結果~~~只剩下! 『對立』及『矇蔽』 [8-}]
應該是太『民粹』了啦! [:|]