接任新工作以來,一直覺的壓力很大,與新同事互動的機率也不高,更不知道要如何做才能順心。
新工作 新時段讓我一直無法適應,再加上一直要腦力激盪想出更新的方案,這也是令人苦惱的地方。
因為常常被直屬長官打槍,覺得沒有創新 創意,要用現有的人力做出更好的方案怎麼可能。
畢竟現有的人力又不是專案規劃師,還有自己的工作要做,怎會有時間去規劃及創新呢?
但為了保住飯碗,只好多花點時間在腦力激盪,想想要如何創新提出更好的方案,讓長官滿意ㄚ。
現在的景氣那麼蕭條,也不敢得罪長官ㄚ,所以ㄚ.....
只能苦笑互相加油打氣撐過去吧!
嗯... 我們一起加油吧!