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篇名: 勞工放假問題
作者: DC Slicker	日期: 2016.07.23　　天氣: 　心情:

臺灣勞工七天國定假日跟一例一休又搞不定。臺灣國定假日其實不少，你把三節再加上其它假日總有十幾天。臺灣缺的是年休和資方用責任制剝削勞工的問題。
美國公司一開始就有15天年休。有的公司每隔一年多加一天或是滿五年再加五天。這裏的國定假日只有10天。美國的薪資有兩種，一種是時薪一種是年薪。時薪就是按小時給錢，一週超過40小時的部份就付一倍半
拿年薪的也有兩種。一種是責任制你做80小時也是拿40小時的錢。另外一種跟時薪一樣，超過40小時拿一倍半或是老闆要補給你做超過40小時部份。
責任制最大的問題是老闆有沒有給你足夠的時間來完成你的工作。
臺灣老闆最常玩的遊戲是要你在40小時內完成120小時的工作美其名是責任制。
拿多少錢做多少事。你要我賣命，你就要付錢。

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