從1月15日南下開始新的工作開始到現在也已經有幾天了…

也已經有好幾天過著沒有網路的生活..說真的還挺不習慣的!

不過還是來補記一下這幾天的生活

剛到公司的宿舍時..該說是公司提供的公司大透天

房子很大..以我粗估地坪應該就有40坪上下吧..

房子是老式的2F3建築不過因為是雙拼形式.再加上是田字型建築

整各的活動空間真的非常大...就我而言是我還挺能接受的!

屋主也很有心(因為她是我再來公司董事長的大姐)除了每各房間都有的衣櫃

床罩組.新的辦公書桌.冷氣.超大的電冰箱.37吋的電視.完整的廚房系統.最簡單的說法…一各皮箱就可以入住!不過我這各笨蛋還是帶了太多東西進去…

基本上有7間房間4套衛浴所以很夠我們目前這4人使用.當然後續還是有3位同仁要來報到!住的部份就先這樣…改天辦好無線網卡再把照片貼上來..不過費用還真是貴阿~~!

那公司的部份先簡單的說一下

基本上因為我們是規劃後面的投資新廠.目前有可能的部分應該不會是在母公司的部份而是另行尋覓一塊計畫中規模相當大的土地…母公司的人員約有3000多人吧.其實說真的…第一天報到感覺其實不是很好.也許因為人事的那各課長態度不是很好.再加上本身是傳統產業的關係…最簡單的形容:軍事化管理!

上下班刷卡是正常不過.不過吃飯要刷卡….沒錯刷卡拿餐盤..菜色算還不錯吧…

有10樣附餐至少2樣主菜.當然是自行斟酌吃到飽的方式.中餐的部份由公司提供

晚餐供應到6點….不過酌收費用40元~~在這聽到很久違的休息鐘聲…一切都由鐘聲..在這看不到外商公司裡會有的優閒和自由.而且說真的…感覺上也許目前還有點非正編人員…好像不是很被尊重的感覺…

說真的待在外商公司久了..我真的忽然很懷念而且真的很認真的再考慮…是否該重新省視自己的決定?事實上我可以選擇的並不是非此不可!我感覺的出來其他人的感覺也是相似的…但是一各簡單的念頭說服了我…自己的未來要的是什麼?

同樣的一各賺錢的企業.必定有他的獨特處和能夠成功的不同處!

在外商公司…

1.      每個人的電話都是”打免驚”的…

2.      想休息就休息講究的是效率和能力(這部份定義很廣)

3.      有咖啡機.販賣機..相關的統稱福利機~~

4.      上下班時間是否準時似乎也沒人那麼在意

5.      電腦上網…總是彷彿網咖..人員串門子的情形很明顯

6.      在這間公司不管怎樣的閒雜人等進出入沒人會去管制

先暫列這幾樣…來當比較

1.      擁有電話的並非多數.而且每個人會有一組電話密碼…懂意思吧!

2.      休息時間是固定的.鐘聲一響…放風時間

3.      沒咖啡機和販賣機…有提供開飲機.其餘的免想…想喝飲料只有一各時間就是用餐時間地下2樓的販賣部..

4.      上班有上班機.下班有下班機…只要一次沒刷管你是忘記刷還是安怎…反正就是罰款.超過三次…公告警告一支!累積次數多就是掰掰…

5.      電腦上網基本上速度不快.故意限制頻寬.而且非正常網站…有IT人員會提醒

6.      非公司員工頂多活動範圍就是只能到會客大廳.絕不可能有員工家屬或是朋友在裡面晃來晃去.甚至是誇張的離職員工來偷資料..基本上出入大門口管你是否是員工.一率登記…有正式公務外出請依照標準程序..那怕你是經理級…一率蓋過3各章才能外出!

我不免再想想…到底是要權威式的軍事管理但工作可以得到保障…還是因為過於放任尊重造成公司的衰退甚至倒閉?當然不是每個人都能適應這樣的管理和公司文化..但我不免也在思考….我相信有些人在這樣的福利和尊重下依然可以表現出他的專才和能力..但這樣的比例事實上有多久?

大學時有各教授說…亞洲人是全世界被奴隸性最重的種族!因為已經習慣於過久的威權統治.因此惰性很重!以前我總是嗤之以鼻…因為我相信那不過只是一種主觀判斷…但事實上在我們自翊為”台灣牛”的任勞任怨的同時…不也是承認這樣的文化教育孕育出來的也是最惰性的一群..?

今天二舅兒子結婚….我跑到高雄去吃喜宴…當然的一堆親朋好友圍繞在身旁

最此起彼落的就是…”什麼時候可以喝到我的喜酒?”我知道…別在催我了…我努力努力吧!

回到久違的高雄…特地去已經接近20年以上之久的”出生成長地”逛逛…真的超懷念的..以前的死黨也只剩下一各還住在那.特地找他也回去以前的”家”逛逛…原來高雄這20年以來改變的如此之大…果然是”鄉音無改鬢毛催…只差沒笑問客從何處來”

因為手機用的比較兇…所以我特地去辦了台哥大的新資費.時間是14:00~02:00

無線打到飽的專案…因此若是要找我是網內的朋友.請妳們響一聲由我回撥即可

至於無線網卡的部份…覺得真的是貴到有點誇張…還要再想想!暫時還要過過沒有網路的日子!