真的

越來越覺得

工作目標越來越小

是公司讓我漸漸失去對這份工作的目標

一開始還對規劃公司有種不一樣的感覺

做了二個多月的感覺

到目前為止已經快三個月了

漸漸覺得

這間公司

難怪沒一個正職

每個都只有做幾個月就走

聽到的消息都是

因為受不了老闆

而且也有很多學校不跟公司合作了

也有一些印刷廠都知道老闆的惡習

整個就

好想知道他以前做了什麼事！

哈哈...

其實，已經開始在倒數了

我和同事

都決定了嘛

只是覺得最近老闆越來越嚴重

一件很簡單的事

從2個星期前就叫他看了

到今天才看

然後再來責怪說怎麼辦？還沒做完？誰要做？

早就做完範例了

是你自己不看的哦

已經連續一個禮拜天天叫你看了

你自己是老闆

整天只會走來走去

講講電話

吃吃麵包

澆澆花

看看報紙

整理垃圾

結果呢？

然後再來跟客人說我很忙，下次再談

這樣對嗎？

然後也不管管你兒子

東西做錯只會唸我們

你兒子光領薪水，上上網、MSN、噗個浪、看個巴哈

然後MSN還聊到都笑出來了

囂張嘛

22K，有時候真的是逃漏洞

壓搾員工啊

有心的員工想要做

卻沒有辦法發揮能力

算什麼

22K不過就是領政府的薪水

對公司來說

其實可有可無

每天在那邊唸，有何用

自己不努力才是真的

像是沒有常識的老闆

沒常識也要有知識

沒知識你也要看一下電視

不要對人有歧視

每個人都是很重要

缺一不可

客家人很重要，那原住民就不重要了？（不好意思，針對我們公司老闆而已）

不要以為客家人很高貴

那跟我們一樣，都是普通人

很平凡的都是人

你有什麼好計較的

老是歧視別人

你以為你多行？

然後呢？

員工還不是跑光光？

還不是用走的，都是用跑的呢～